Succes cu bis
Cu alte cuvinte, ieri s-au dat premiile Business-Edu si iarasi am punctat la capitolul cel mai bun program de training al anului cu Leadership Situational II. De data asta baza de voturi a fost mult mai mare decat anul trecut si a cuprins mai multi manageri din tara. Foarte interesant a fost ca tiparul s-a respectat si la compania anului (tot Ascendis), la faptul ca premiatul Coach al anului era plecat din tara (la fel ca la fiecare editie) plus Trainerul anului care era uimit ca a primit premiul si marturirea ca el nu a tinut prea multe zile de training dar se bucura de premiu. Felicitari dragi colegi pentru munca sustinuta si pentru faptul ca in an de criza, am reusit sa avem din nou aprecierea unei mari parti a comunitarii de resurse umane din Romania pe acest...
Avem blog special
De ieri am lansat un blog dedicat programului Leadership Situational pe care il gasiti aici.
Filme de vazut
Revolutionary Road – pentru profunzime (nu e pentru fanii actiunii), e de vazut in liniste, pentru provocarea de a raspunde la intrebarea: “Ce-ti doresti cu adevarat in viata si cate compromisuri esti dispus sa faci pentru asta?” si pentru ca e si un fel de protest la adresa societatii americane din anii ’50. Si pentru jocul lui Leonardo DiCaprio si al lui Kate Winslet. The Curious Case of Benjamin Button – pentru metafora: “Life can be understood looking backwards but should be lived looking forward”. Pentru o poveste frumoasa.
Motiv
Imi propun sa impartasesc aici ganduri, idei si comentarii ca trainer, manager si roman.
