Descriere

Un atelier de bază de două zile pentru lideri, manageri, antrenori, consultanți, formatori și specialiști în domeniul resurselor umane. Două zile intense de teorie și practică în perspectiva specială, o abordare sistemică de coaching poate adăuga înțelegerii tale despre echipe și organizații, despre modul în care lucrează, despre cum cresc pentru a deveni câștigători, despre cum evoluează în timp și despre modul în care se reconfigurează.

1,100.00

Rares Manolescu

„An excellent trainer and coach. He knows how to setup a team development process in an international context which will deliver its results from the first day after the initial workshop.”

– G.M.

Beneficii

A

O înțelegere clară a propriului profil: potențialul personal și provocările lor ca antreprenori, membri ai echipei, directori, manageri, antrenori sau consultanți. Cunoașterea de sine este de cea mai mare importanță atunci când se confruntă cu o echipă, participă la creșterea ei și însoțește procesul ei de dezvoltare.

A

Un instrument sistemic pentru a însoți echipele în timp ce își diagnostică propriile profiluri și își definește potențialele. Acest instrument poate fi central într-un proces de coaching în echipă. Instrumentul este fără drepturi și poate fi utilizat de către profesioniști imediat după atelier.

A

O înțelegere revizuită a echipelor și organizațiilor ca realizatori de performanță și sisteme de management de proiect.

A

Legături clare cu alte modele de management existente, cum ar fi Blake și Mouton, Hersey și Blanchard, Comunicare de proces (Taïbi Kahler), modele de gestionare a timpului, modele motivaționale etc. O introducere în teoria sistemică, deoarece aceasta se aplică leadershipului, profilurilor executive, managementului de proiect, dezvoltării organizației, coaching-ului de echipă și coachingului organizațional.

A

O cunoaștere mai profundă a patru echipe cheie și culturi organizaționale: cum să-și adapteze conducerea, antrenamentul și managementul pentru a ajuta fiecare dintre aceste organizații să beneficieze de potențialul său specific.

A

Cunoașterea și experiența de bază a managementului sau a coachingului este necesară, deoarece acest atelier nu va acoperi fundamentele unui post de coaching sau managerial.

Acest program este pentru tine dacă…

N

Iti propui sa faci un pas inainte in viata sau cariera ta. Daca iti propui sa schimbi ceva.

N

Nu vrei sa mai repeti tiparele tale comportamentale si ceea ce ai tot facut pana acum

N

Vrei sa treci la nivelul urmator in business sau in viata personala

FAQs:

Este un curs clasic?
Nu, nu este. Programul este un workshop in care vei lucra pentru a-ti atinge obiectivele.
Este un program teoretic sau practic?
Workshopul este 80% practic si 20% teoretic.

opinii

    Fii primul care adaugi o recenzie la „Diagnoză Individuală, De Echipă Și De Organizație”

    Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

    Diagnoză Individuală, De Echipă Și De Organizație

    1,100.00

    Diagnoză Individuală, De Echipă Și De Organizație
    ro_RO